Supervisor Monitoreo de Condiciones - FINSA - Chile

Company:

Finning Chile S.A.

Number of Openings:

1

Worker Type:

Permanent

Position Overview:

Evalúa y toma decisiones (diagnostica) respecto a la condición de los componentes que se encuentran bajo monitoreo con el propósito definir acciones que permitan su corrección inmediata, en base a planes o fechas para su reemplazo definitivo. (Cliente Interno). Genera y emite reportes periódicos, en base a la condición de los componentes, que permiten sugerir la ejecución de planes acción para revertir condiciones anómalas. (Cliente Externo)

Job Description:

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Supervisor(a) Monitoreo de Condiciones quien será responsable de reportar el estado funcional y operacional de los componentes de los equipos; aplicando soporte y estudios técnicos sobre las desviaciones con la finalidad de extender su vida útil, evitar fallas prematuras, maximizando la utilización del equipo. Asimismo, soportar el servicio de monitoreo de condiciones full de los diferentes clientes a nivel FINSA.

Funciones principales:

• Genera una sólida relación de colaboración con el cliente a través de las condiciones asociadas a la salud de los componentes de la flota con recomendaciones técnicas adicionales en los aspectos de salud.
• Proporcionar información que coopere a la programación de mantención al diagnóstico de fallas y los reportes de fallas catastróficos.
• Realizar estudios y/o análisis que permitan obtener la información relevante del comportamiento de los componentes en determinado sitio.
• Control semanal de los reportes disponibles de las condiciones de la flota.
• Ejecutar sus actividades contemplando las instrucciones recibidas, referidas a la gestión de SHEQ y participar activamente en las actividades específicas de SHEQ que corresponda a su área. (REF: Norma PRO.HS.01.02 Responsabilidad por la prevención y el medio ambiente).
• Tomar condiciones históricas y/o desviaciones que aquejen al universo de componentes entregados por los analistas de los sitios.
• Participar de reuniones técnicas internas/clientes en contratos cuando la ocasión lo requiera (Ingeniería de mantenimiento / Área Técnica).
• Realizar el soporte técnico y/o charlas técnicas de equipo, condiciones y del proceso en cuestión al personal de monitoreo de condiciones.
• Realizar levantamiento (Análisis) cada 6 meses para poder ajustar la parametrización en Argos.

Requisitos de postulación:

• Educación mínima formal: Ingeniero Mecánico, Eléctrico o Electrónico o Técnico con experiencia (excluyente).
• Experiencia mínima: previa conocimiento de MM&R y Monitoreo de Condiciones, al menos 5 años (excluyente).
• Conocimiento y Experiencia Equipos CAT (excluyente), deseable 10 años de experiencia.
• Manejo del Inglés nivel medio.
• AMT nivel intermedio.
• Manejo avanzado de herramientas de Programación y Control y otras como MS Office.
• Conocimientos técnicos de equipos mineros.
• Herramientas: ET, SIS, VIMS, Data View, Technician Work Bench.
• Manejo sistema ARGOS, MineCare y/o sistemas propios de CAT.
• Amplio dominio sobre operación, testeo y ajustes de sistemas Caterpillar (excluyente).
• Manejo de las variables de prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente y de sistemas de gestión de calidad.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: T3/3B.
• Cumplir con los con los requisitos de educación y experiencia señalados.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física”.

At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.